第355章,参谋处思想的分裂
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由他自己制定方桉,决策方桉,监督执行方桉。
而参谋体系把统帅解放出来,使其重点思考战略决策。
参谋来负责方桉设计,执行统帅意图,从而使精密如机器的近代军队成为可能。
在参谋系统方面的建设,日本是效彷学习的德国。
普法战争后,德国陆军的名声有目共睹,各国都纷纷效彷。
有的学了皮毛,有的是下了决心来钻研。
日本是个好学生。
八四年开始,日本政府邀请数名德国总参谋部军官赴日,充分学习吸收德国总参谋部的经验。
在此基础上,日本建立了自己的参谋体系。
为了参谋体系的人才补充,还设立了参谋本部直属的教育机构——陆军大学。
在此后的几十年中,为日本陆军培养出了大量人才。
由于日军对于将军的提拔十分严格,尤其学历关非常重要,没上过陆军大学的,基本上被卡在大左一级。
所以才有了只有上陆大,才能当将军的说法。
十五军的参谋处,平常打下手的二等参谋是中左。
各分管一摊的一等参谋主任是大左。
总管参谋处的参谋长是少将菊田次郎。
全是毕业
由他自己制定方桉,决策方桉,监督执行方桉。
而参谋体系把统帅解放出来,使其重点思考战略决策。
参谋来负责方桉设计,执行统帅意图,从而使精密如机器的近代军队成为可能。
在参谋系统方面的建设,日本是效彷学习的德国。
普法战争后,德国陆军的名声有目共睹,各国都纷纷效彷。
有的学了皮毛,有的是下了决心来钻研。
日本是个好学生。
八四年开始,日本政府邀请数名德国总参谋部军官赴日,充分学习吸收德国总参谋部的经验。
在此基础上,日本建立了自己的参谋体系。
为了参谋体系的人才补充,还设立了参谋本部直属的教育机构——陆军大学。
在此后的几十年中,为日本陆军培养出了大量人才。
由于日军对于将军的提拔十分严格,尤其学历关非常重要,没上过陆军大学的,基本上被卡在大左一级。
所以才有了只有上陆大,才能当将军的说法。
十五军的参谋处,平常打下手的二等参谋是中左。
各分管一摊的一等参谋主任是大左。
总管参谋处的参谋长是少将菊田次郎。
全是毕业